今年以來,煉鋼廠轉(zhuǎn)爐黨支部全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,通過日常監(jiān)督、培訓(xùn)教育、節(jié)前提醒等,強化關(guān)鍵崗位人員廉潔從業(yè)意識,筑牢黨員干部反腐倡廉思想防線,著力打造一支清正廉潔、務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)年犖?,為完成各項目?biāo)任務(wù)做好紀(jì)律保證。
加強政治建設(shè) 敢挑擔(dān)當(dāng)之“責(zé)”
該黨支部把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為黨風(fēng)廉政工作的“必修課”,突出警示教育、紀(jì)律教育,依托“三會一課”、黨支部集中學(xué)習(xí)、主題黨日等,觀看警示教育片、舉辦廉政課堂,進一步加強黨員干部理想信念、思想道德和法紀(jì)法規(guī)等,教育引導(dǎo)黨員干部遵守廉潔自律各項規(guī)定,牢固樹立廉潔自律意識,從思想上正本清源、固本培元。同時,將黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作深度融合,加強領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔建設(shè),不斷健全廉潔風(fēng)險防控體系,進一步教育、督促黨員干部嚴(yán)于律己、嚴(yán)負其責(zé)、嚴(yán)管所轄,以善作善成、務(wù)實篤行的過硬作風(fēng),為實現(xiàn)各項目標(biāo)任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。
筑牢紀(jì)律防線 夯實廉潔之“心”
該黨支部以“延安精神”為切入點,深入推進“黨建+”品牌建設(shè),先后組織黨員干部到瓦子街戰(zhàn)役烈士陵園、八路軍東渡黃河紀(jì)念館、渭華起義紀(jì)念館等紅色教育基地實地參觀學(xué)習(xí),促使黨員干部在學(xué)思踐悟中傳承紅色基因,錘煉忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?,打牢想干事、敢干事、干成事的堅實思想基礎(chǔ)。定期組織黨員干部觀看警示教育片,以案釋紀(jì)、以案釋法,進一步引導(dǎo)年輕干部知紀(jì)、明規(guī)、守法;強化紀(jì)律約束,建立健全黨支部談心談話制度,深入了解年輕干部思想作風(fēng)狀況,及時糾正傾向性、苗頭性、潛在性問題。同時,深入開展廉潔家訪、寄寫廉語、簽訂廉潔承諾等活動,為黨員干部思想上解惑、精神上解渴、心理上解壓,教育引導(dǎo)黨員干部擰緊“廉潔閥”、把穩(wěn)“方向盤”、走好“清廉路”。
做好筆尖交流 密織監(jiān)督之“網(wǎng)”
為推動黨員思想政治教育走深走實,該黨支部將黨員日常政治理論學(xué)習(xí)與黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)相結(jié)合,按照年初制定的年度學(xué)習(xí)清單,督促黨員有重點、有選擇地跟進學(xué)習(xí),夯實理論武裝,通過黨支部書記定期批閱和組織兼宣傳委員定期抽查的“雙線監(jiān)督”模式,確保黨員干部學(xué)習(xí)效果,達到以點評促進學(xué)習(xí)、以學(xué)習(xí)促進履職的效果。按照“分工負責(zé)、分層分級”原則,采取個別談話、組織約談、集中談話、走訪慰問等形式,做到抓早抓小日常談、關(guān)鍵節(jié)點重點談、發(fā)現(xiàn)問題及時談,及時將“微腐敗”消滅在萌芽狀態(tài)。針對關(guān)鍵崗位,常態(tài)化開展廉潔風(fēng)險防控重點檢查,確保關(guān)鍵崗位廉潔從業(yè)。同時,按照要求建立干部廉政檔案,并將干部廉政情況作為干部選拔、任用、交流、評先樹優(yōu)等的重要依據(jù)。今年以阿里,該黨支部開展談心談話130余人次,建立廉政檔案60余份。
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