落實(shí)“三會(huì)”精神 筑牢安全防線

        2月份，儲(chǔ)運(yùn)中心加油站以“三會(huì)”精神為引領(lǐng)，積極開展“三個(gè)一”系列活動(dòng)，并貫穿于日常安全管理工作中，切實(shí)發(fā)揮安全經(jīng)營(yíng)中的先鋒模范作用。

開展“油站講安全”主題宣講活動(dòng)

為切實(shí)提升全員安全意識(shí)，加油站鼓勵(lì)員工結(jié)合自身崗位實(shí)際，開展安全大講堂活動(dòng)。班組員工分別從自己對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)、掌握的安全常識(shí)及安全專業(yè)知識(shí)等方面進(jìn)行講解;包班科級(jí)結(jié)合季節(jié)性特點(diǎn)，對(duì)身邊事故案例宣講，帶頭分享心得體會(huì)，切實(shí)做到與全員在學(xué)習(xí)、交流中同步提升，將安全紅線意識(shí)扎根到每位員工內(nèi)心深處，構(gòu)筑起堅(jiān)固的安全防線。

開展“科級(jí)帶頭查隱患”活動(dòng)

廠區(qū)加油站以首安云隱患排查為主要抓手，科級(jí)帶頭，安全員及班組長(zhǎng)參與，組成常態(tài)化安全巡查隊(duì)伍，通過(guò)節(jié)前、節(jié)中及節(jié)后重點(diǎn)管控，狠抓油站“四個(gè)重點(diǎn)”環(huán)節(jié)的安全管控，加大隱患排查力度，對(duì)查出的安全隱患，嚴(yán)格按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、落實(shí)責(zé)任”的原則，形成閉環(huán)管理模式，確保加油站安全順行。截至2月底，共查處安全隱患6條，目前已全部整改完成。

開展“火災(zāi)事故警示”教育片活動(dòng)

作為公司重大危險(xiǎn)源，廠區(qū)加油站開展了一系列警示教育活動(dòng)。結(jié)合事故現(xiàn)場(chǎng)展板進(jìn)行現(xiàn)身說(shuō)法，通過(guò)對(duì)典型案例的學(xué)習(xí)，全員嚴(yán)格落實(shí)油站各項(xiàng)消防安全管控措施，全面提升員工安全意識(shí);以各小組為單位，利用班后會(huì)時(shí)間，組織員工觀看事故警示教育片，并開展討論活動(dòng)及后期提升安全指數(shù)措施交流學(xué)習(xí)，確保人人受教育，全面提升員工安全意識(shí)。

        “無(wú)論日常工作多忙，每個(gè)小組都要有效利用作業(yè)間隙，組織全員保證觀看一個(gè)完整的警示教育片，隨時(shí)隨地將安全理念深植于員工心上、印在員工腦海里，真正將我要安全體現(xiàn)在一言一行中。”該單位加油站包班科級(jí)干部在班前會(huì)上強(qiáng)調(diào)道。