為加快煉鋼高質(zhì)量發(fā)展進程,全面激發(fā)內(nèi)生動力,今年以來,龍鋼公司煉鋼廠在新技術(shù)學(xué)習(xí)應(yīng)用、工藝過程管控、管理制度完善、四級成本管控等方面下力氣、做文章,形成創(chuàng)新實力顯著提升、發(fā)展后勁持續(xù)增強、低成本生產(chǎn)經(jīng)營體系愈發(fā)完善的良好局面,多項經(jīng)濟指標達到歷年最好水平,為龍鋼高質(zhì)量發(fā)展凝聚合力,有力促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進程。
精技提升強弱項 創(chuàng)新效果日益凸顯
該單位通過加強人員培訓(xùn)、技術(shù)引進、設(shè)備升級等,不斷提升員工專業(yè)素養(yǎng)和技能水平,同時加快質(zhì)量監(jiān)控體系建設(shè),確保生產(chǎn)過程的可控性和穩(wěn)定性。重視并加強新技術(shù)和新知識的學(xué)習(xí)和應(yīng)用,始終保持與行業(yè)發(fā)展同步。邀請西安建筑科技大學(xué)呂明教授進行專題培訓(xùn),為煉鋼關(guān)鍵崗位“充電賦能”;采用環(huán)保型補爐料、效益型合金及廢鋼替代品、噴濺返干系統(tǒng)、大包加蓋、全保護澆鑄、鋼水液面自控、鋼坯液壓剪切、自動推鋼等技術(shù),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展聚力蓄能。
溯源管控優(yōu)服務(wù) 鋼坯合格率穩(wěn)步提高
鋼坯合格率是評價煉鋼質(zhì)量管理水平的重要指標之一。該單位牢固樹立質(zhì)量底線意識,從源頭抓起,優(yōu)化原料選擇、落實質(zhì)量抽檢、完善質(zhì)量追溯,記錄并跟蹤每批原料的來源、生產(chǎn)批次和檢驗結(jié)果,客觀公正評估原料供應(yīng)商的供應(yīng)能力和產(chǎn)品。嚴肅工藝紀律,充分利用自動化控制系統(tǒng)進行實時監(jiān)測和調(diào)整,確保過程穩(wěn)定,落實人員標準化操作和過程監(jiān)測,及時糾偏矯正,杜絕質(zhì)量事故。同時,落實成分窄區(qū)間精細控制,持續(xù)完善不合格產(chǎn)品控制、處置流程,包括追溯問題原因、制定糾正預(yù)防措施,減少不合格品。截至目前,鋼坯合格率累計完成99.91%,其中6月份完成99.95%,創(chuàng)歷史最好水平。
建章立制守底線 質(zhì)量管理深入人心
一個好的質(zhì)量管理制度是保證煉鋼質(zhì)量穩(wěn)定和持續(xù)改進的基礎(chǔ)。該單位推行全面質(zhì)量管理理念,縱深“工藝統(tǒng)領(lǐng)、創(chuàng)新賦能、質(zhì)量至上、品牌增值”工作理念,整合資源,統(tǒng)一標準、修訂、完善質(zhì)量管理體系,明確質(zhì)量管理的目標和方向,制定完善相關(guān)文件和流程,通過質(zhì)量管理手冊、流程文件、作業(yè)指導(dǎo)書等,實現(xiàn)工序環(huán)節(jié)控制要點的規(guī)范管理,強調(diào)員工在質(zhì)量管理中的重要作用,激勵員工積極參與持續(xù)改進的活動。同時恪守質(zhì)量底線,建立問題反饋和處理機制,通過收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)潛在問題和改進機會,并采取相應(yīng)措施進行改進,將持續(xù)改進的理念,根植煉鋼質(zhì)量管理工作中,推動煉鋼廠在質(zhì)量方面不斷邁向更高的水平。
經(jīng)營管控重落實 各項指標超額完成
煉鋼過程中,成本控制是一個關(guān)鍵問題。該單位堅持“低成本、高效益”經(jīng)營之本,緊扣“提質(zhì)增效、升級轉(zhuǎn)型、綠色智能”三大主題,不斷復(fù)盤,精細核算,層層分解,深入分析全工序各環(huán)節(jié)成本構(gòu)成,找出存在的浪費和不必要的支出,并采取相應(yīng)措施加以削減。全面落實四級成本管控,TPM精益設(shè)備管控,高效煉鋼、負能煉鋼,降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益。2023年,煉鋼KPI指標完成率96%,鋼鐵料消耗中鋼協(xié)行業(yè)排名前進11位,較2022年降低14kg/t;熔劑消耗降低16.5kg/t,綜合創(chuàng)效4332萬元;氧氣消耗、定重合格率關(guān)鍵指標均實現(xiàn)歷史性突破。
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